はじめに

2022年10月から全国47都道府県で最低賃金の引き上げが順次実施されることが発表されました。この記事では、最新の全国最低賃金ランキングをご紹介します。厚生労働省によると、全国の平均時給は2021年度に比べて31円高い961円となりました。今回の改定で最も引き上げ幅が大きかったのは岩手県、鳥取県、島根県、高知県、沖縄県の5県で、33円増となりました。また、東京都、神奈川県に続き、大阪府でも初めて1,000円台に達しました。

全国最低賃金ランキング一覧

以下に、全国の都道府県別最低賃金ランキングを紹介します。

都道府県最低賃金額
東京都1,072円
神奈川県1,071円
大阪府1,023円
埼玉県987円
愛知県986円
千葉県984円
京都府968円
兵庫県960円
静岡県944円
三重県933円
広島県930円
滋賀県927円
北海道920円
栃木県913円
茨城県911円
岐阜県910円
富山県908円
長野県908円
福岡県900円
山梨県898円
奈良県896円
群馬県895円
岡山県892円
石川県891円
新潟県890円
和歌山県889円
福井県888円
山口県888円
宮城県883円
香川県878円
福島県858円
島根県857円
徳島県855円
岩手県854円
山形県854円
鳥取県854円
大分県854円
青森県853円
秋田県853円
愛媛県853円
高知県853円
佐賀県853円
長崎県853円
熊本県853円
宮崎県853円
鹿児島県853円
沖縄県853円

※2022年度の最低賃金ランキングです。

都道府県別最低賃金の引き上げについて

2022年10月1日から全国の最低賃金引き上げが順次実施されます。もし給与が最低賃金を下回っている場合は、まずは職場に申し出て改善を求めてみましょう。もし職場で改善されない場合は、労働基準監督署への相談も視野に入れてください。

まとめ

2022年10月から全国の最低賃金が引き上げられることになりました。各都道府県で最低賃金が増額され、全国の平均時給も上昇しました。労働者の生活水準向上に向けた取り組みが進んでいることを感じます。今後も最低賃金の改定に注目し、労働環境の改善を求めていきましょう。

※2023年10月適用の最新の最低賃金はこちら

2023年、日本全国の最低賃金は顕著な変化を遂げました。全国平均最低賃金は1,004円に引き上げられ、前年の961円から43円という大幅な増加を記録しました。この変化は特に九州、東北、中国地方など24県で顕著で、中央最低賃金審議会が設定した目安額を上回る引き上げが実施されました。この引き上げにより、各地域の経済状況や労働市場の需要が反映され、日本の労働環境に大きな変化がもたらされました。最低賃金の引き上げは、労働者にとっては待望の収入増を意味し、企業にとっては新たな人件費の負担となりました。しかし、全体としては労働市場の活性化や消費の促進に寄与する重要なステップとなり得るため、この変化は注目に値します。<br>