経営企画の職務経歴書テンプレート・例文

経営企画の職務経歴書では、中期経営計画や予算編成のどの工程を担当し、どの範囲の事業・数値を扱ったかを明記します。経営会議や取締役会への報告、事業部門との調整など、意思決定を支えた実務を具体的に書きます。

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経営企画は成果が全社業績と重なるため、「自分がどこまで担当したか」の線引きが評価の起点になります。事務局として取りまとめたのか、分析を担ったのか、方針を提案したのかを区別して書くと、入社後に任せられる業務が伝わります。

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経営企画の職務経歴書 書き方のポイント

  • 1中期経営計画は計画期間、対象範囲、自分が担当した工程(数値集約・論点整理など)を分けて書く
  • 2予算編成や予実管理は、取りまとめた事業部数・拠点数と月次/四半期の頻度を示す
  • 3経営会議・取締役会向け資料は、作成した資料の種類と報告頻度、関与した範囲を具体化する

経営企画の職務経歴書を書く手順

  1. 1. 勤務先・期間・担当範囲を整理する

    勤務先ごとに、在籍期間、事業内容、配属先と、経営企画として担当した業務を整理します。特に「中期経営計画は計画期間、対象範囲、自分が担当した工程(数値集約・論点整理など)を分けて書く」という点を意識し、自分が担当した範囲を明確にしましょう。

  2. 2. 業務での工夫と成果を具体化する

    計画や予算の数値は公表情報の範囲に留め、社内限りの数字は「売上規模◯億円クラス」など粒度を落とします。集計期間と自分の関与フェーズを添え、数値化しにくい場合は集約した事業部数、ヒアリング回数、資料の種類と報告頻度で表します。

  3. 3. 職務要約と自己PRにまとめる

    職務要約は、経験した職種・業務、経験年数、強みを3〜4文を目安にまとめます。自己PRでは、経営企画としての強みを1つ選び、具体的な行動・結果・応募先での活かし方につなげます。下の例文を、自分の経験と応募先の仕事内容に合わせて調整してください。

  4. 4. 応募先に合わせて確認・出力する

    求人票と照らし合わせて、求められる業務に関係する経験が伝わる順に整えます。年月・数値・資格名・誤字を確認し、例文の仮の表記が残っていないか見直します。応募先に指定の書式がある場合はその指定に従ってください。

掲載内容は架空の経歴を使った記入例です。社名・在籍期間・担当業務・実績の数値・資格を、実際の経験に合わせて書き換えてください。経験していない業務や取得していない資格は削除してください。

経営企画の職務要約 例文

勤務先の売上規模と上場区分、経営企画部の人数、担当した事業・拠点の範囲を先に置きます。そのうえで計画策定・予算・予実管理・投資検討のうち中心業務を選び、報告先(経営会議、取締役会など)まで書き切ります。

上場精密機器メーカーの経営企画部で◯年間、中期経営計画の策定と年度予算編成の取りまとめ、月次の予実管理を担当してまいりました。国内◯事業部と海外◯拠点の計画数値を集約し、差異要因を事業部門へのヒアリングで確認した上で経営会議に報告しています。事業ポートフォリオ分析や投資案件の検討資料の作成も担当してまいりました。

経営企画の自己PR 例文

例文の「事業部門への聞き取りとデータ分析を組み合わせて論点を切り分けた」部分を、自分が扱ったテーマに置き換えます。対象となった事業や指標、確認した相手、整理した結果として何の議論が進んだかの順で書くと具体性が出ます。

事業部門の実情と全社の数値を突き合わせ、判断に必要な論点を整理することが強みです。予実差異が続いた◯事業部について、現場責任者への聞き取りと受注データの分析を並行して行い、要因を製品群別に切り分けた資料を作成したところ、経営会議で対応方針の議論が具体化しました。貴社でも、事業部門と経営層の双方に納得感のある材料を整え、計画策定と進捗管理を支えたいと考えております。

経営企画の職務経歴 記入例(担当業務・実績・スキル)

担当した業務の範囲と、工夫・成果が伝わるように自分の経験に置き換えましょう。

事業内容・在籍期間
東証プライム上場・売上高約◯億円の精密機器メーカー(従業員約◯名)(20XX年4月 〜 現在)
担当業務の記入例
  • 3カ年中期経営計画の策定事務局として全社・事業部計画の数値集約と資料化
  • 年度予算編成の取りまとめと国内◯事業部・海外◯拠点の予実管理
  • 月次・四半期業績のモニタリングと経営会議向け報告資料の作成
  • 事業ポートフォリオ分析、投資案件の採算検討と論点整理
実績の記入例
  • 中期経営計画の策定事務局を担い、事業部ヒアリング◯回を通じて計画前提を整理し、経営会議での承認まで取りまとめた
  • 月次報告フォーマットを指標別に再構成し、資料作成に要する期間を約◯%短縮して報告日を前倒しした
活かせるスキルの記入例
  • 中期経営計画・年度予算の策定と予実管理
  • 事業別採算分析、投資回収シミュレーション
  • Excel(ピボット・関数)、PowerPoint、Tableau
  • 経営会議・取締役会向け資料作成、議事運営
資格の記入例
  • 日商簿記検定2級(20XX年X月取得)
  • TOEIC ◯点(20XX年X月取得)

この例文をベースに、AIとの対話であなたの経歴に合わせた経営企画の職務経歴書を作成できます。

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経営企画の職務経歴書に関するよくある質問

Q. 経営企画の職務経歴書には何を書けばよいですか?

経営企画の職務経歴書には、職務要約、勤務先と在籍期間、担当業務と実績、活かせるスキル・資格、自己PRを記載します。経営企画の職務経歴書では、中期経営計画や予算編成のどの工程を担当し、どの範囲の事業・数値を扱ったかを明記します。経営会議や取締役会への報告、事業部門との調整など、意思決定を支えた実務を具体的に書きます。

Q. 経営企画の経験が浅い場合、職務経歴書は何を書けばよいですか。

担当した工程を細かく書くのが有効です。予算の数値集約、月次資料の作成、事業部への照合依頼など、任された範囲と使ったデータ・ツールを具体化すれば、経験年数が短くても業務の再現性が伝わります。

Q. 経理・財務と経営企画の経歴はどう書き分けますか。

目的の違いを軸に書き分けます。経理・財務が実績の確定や資金管理である一方、経営企画は将来の計画立案と意思決定材料の提示です。担当した計画期間や提案の場を示すと役割が明確になります。

Q. 中小企業やベンチャーの経営企画では規模をどう示しますか。

売上規模より担当範囲の広さを示します。予算編成から予実管理、投資検討まで一人で担った体制、経営層との距離、兼務していた領域を書くと、少人数組織での動き方が評価されやすくなります。

Q. 経営企画のテンプレートは無料で使えますか?WordやPDFで出力できますか?

例文の閲覧は無料・登録不要です。テンプレートを使った作成、AIでの文章作成、PDF・Word(.docx)・Google Docsへの出力には無料のアカウント登録(30秒)が必要です。このページの「このテンプレートで作成をはじめる」から、例文を自分の経歴に合わせて編集できます。

Q. テンプレートの例文をそのまま提出してもよいですか?

掲載内容は架空の経歴を使った記入例です。社名・在籍期間・担当業務・実績の数値・資格を、実際の経験に合わせて書き換えてください。経験していない業務や取得していない資格は削除してください。

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